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残念な男性上司って?モテ上司と非モテ上司の「境界線」が判明

あなたの上司や先輩男性にも、女性社員から人気が高い人とそうではない人が明確に分かれていませんか?

マンダムの調査によれば、20代・30代女性の50%が年の離れた上司や先輩に「憧れたことがある」のだそう! イケメンとかオシャレとか、その理由は色々とありそうですね。

どうせなら、非モテ系の上司よりはモテ系上司のもとで働いたほうが毎日もグッと充実してきますね!

そこで、同調査をもとに、モテ上司と非モテ上司の境界線をご紹介します。

 

■モテ上司の特徴は?

20代と30代の有職女性434名に、10歳以上年上の男性上司や先輩の素敵要素を質問してみると、45.6%が「清潔感がある」を選び見た目要素のトップに。

また、仕事に関する要素では56.2%が「仕事ができる」を選び首位になっています。

さらに、性格的な要素としては「やさしい」を16.1%が選び1位に選ばれていました。

つまり、最新のモテミドルエイジの特徴は、仕事ができて清潔感があり、女子社員に優しく接することができる男性といえそうです。

あなたの職場にも、女性を胸キュンさせるイケてる上司がいるでしょうか?

 

■非モテ上司の特徴は?

一方、同じミドルエイジの男性でも「どうしても好きになれない」上司がいるでしょう。

同調査によると、68%の女性がどうしても好きになれない10歳以上年上の男性上司・先輩社員がいたことがあるのだそう。

そこで、その理由を尋ねてみると36.3%が「清潔感がない」を選びワースト1位に。

また、仕事に関しても37.3%が「仕事ができない」を選び、性格的要素に関しては37.6%が「器が小さい」を選びそれぞれワースト1位に。

非モテ上司のヤバい特徴としては、清潔感がなく仕事もできず怒りっぽくて器が小さい!という点が挙げられるようです。

 

以上、モテ上司と非モテ上司の境界線をご紹介しましたが、いかがですか?

モテ上司と非モテ上司は、その特徴が真逆になっているという驚きの結果だったのではないでしょうか?

直属の上司がモテ系なら充実した毎日を送れそうですが、一方で非モテ系上司のもとで働くとなるとイライラも募ってストレスになりそうですね。

あなたの上司は、どちらのタイプですか?

 

【参考】

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